12 月 4 日消息在半導(dǎo)體行業(yè)引起軒然大波。據(jù)韓國(guó)警方 3 日消息披露,一名
三星電子前工程師因涉嫌嚴(yán)重的不當(dāng)行為而陷入法律困境。其不僅涉嫌挖角
三星電子的半導(dǎo)體核心技術(shù)人才,更為嚴(yán)重的是,還向在華芯片公司泄漏了 20 納米
DRAM內(nèi)存
芯片技術(shù),此等行徑致使其遭逮捕并移送檢方。

韓聯(lián)社報(bào)道詳細(xì)指出,首爾警察廳產(chǎn)業(yè)技術(shù)安全偵查隊(duì)當(dāng)天表明,這名 64 歲的
三星電子前工程師因涉嫌違反 “職業(yè)安定法” 而被依法逮捕,并迅速移送至首爾中央地方檢察廳。
據(jù)深入報(bào)道內(nèi)容顯示,該男子曾以顧問(wèn)身份深度參與創(chuàng)立成都高真公司。與此同時(shí),其在韓國(guó)本土成立獵頭公司,以具有吸引力的至少 2 至 3 倍的優(yōu)渥薪資為誘餌,大肆挖角
三星電子核心技術(shù)人才,其目的在于協(xié)助在中國(guó) “復(fù)刻” 動(dòng)態(tài)隨機(jī)存取內(nèi)存(
DRAM)工廠。令人震驚的是,他們竟于 2022 年 4 月成功生產(chǎn)出半導(dǎo)體晶圓。
這座DRAM工廠從完工到投產(chǎn)僅僅耗費(fèi)了 1 年 3 個(gè)月的時(shí)間。與之形成鮮明對(duì)比的是,一般情況下,晶圓從測(cè)試到量產(chǎn)通常需要漫長(zhǎng)的 4 至 5 年時(shí)間。

韓國(guó)警方著重提及,此次外流技術(shù)的經(jīng)濟(jì)價(jià)值高達(dá) 4.3 萬(wàn)億韓元(約 30.4 億美元),若將相關(guān)經(jīng)濟(jì)效益綜合考量進(jìn)去,實(shí)際損失規(guī)模可謂極其龐大,這無(wú)疑對(duì)韓國(guó)半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)造成了沉重打擊。
除了這名前工程師之外,還有以相同惡劣手法挖角韓國(guó)半導(dǎo)體人才的 2 位獵頭公司代表及法人也被依法移送法辦。據(jù)悉,這些獵頭公司已成功挖角逾 30 名技術(shù)人員,如此大規(guī)模的技術(shù)人才流失,嚴(yán)重影響了韓國(guó)半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)的技術(shù)根基與發(fā)展?jié)摿Α?/div>
盡管韓國(guó)國(guó)家關(guān)鍵技術(shù)出現(xiàn)外流的嚴(yán)峻情況,但警方在執(zhí)法過(guò)程中卻面臨法律困境。由于現(xiàn)行法規(guī)的限制,警方只能依據(jù)刑責(zé)相對(duì)較輕的「職業(yè)安定法」,而非更為針對(duì)性的「產(chǎn)業(yè)技術(shù)保護(hù)法」來(lái)逮捕涉案嫌犯。
警方對(duì)此詳細(xì)解釋道,根據(jù)現(xiàn)行法規(guī)規(guī)定,以「挖角」方式導(dǎo)致技術(shù)外流的行為并不屬于「產(chǎn)業(yè)技術(shù)保護(hù)法」規(guī)定的懲處范圍,這一法律漏洞凸顯出來(lái),因此有必要針對(duì)相關(guān)法律進(jìn)行及時(shí)修法,以實(shí)現(xiàn)對(duì)商業(yè)間諜行為的嚴(yán)厲懲處,從而有效保護(hù)韓國(guó)的關(guān)鍵技術(shù)與產(chǎn)業(yè)利益。

報(bào)道進(jìn)一步指出,包括前
三星電子工程師在內(nèi),此次技術(shù)外泄案共有 21 人遭移送法辦。
成都高真創(chuàng)辦人、
三星電子前常務(wù)兼
SK 海力士前副社長(zhǎng)崔珍奭等人則已被依法逮捕,他們涉嫌違反「產(chǎn)業(yè)技術(shù)保護(hù)法」及「防止不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)及商業(yè)秘密保護(hù)法」,其行為嚴(yán)重破壞了市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的公平性與產(chǎn)業(yè)技術(shù)的保密性。
在全球半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈且技術(shù)保密至關(guān)重要的大背景下,三星電子技術(shù)外泄事件成為行業(yè)焦點(diǎn)。億配芯城與ICGOODFIND始終密切關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)。此次事件中,前工程師與獵頭公司挖角并泄漏DRAM技術(shù),雖工廠快速投產(chǎn)但給韓國(guó)造成巨大經(jīng)濟(jì)損失,法律懲處依據(jù)不足凸顯修法必要性,眾多涉案人員被移送法辦。這為半導(dǎo)體企業(yè)在技術(shù)保護(hù)、人才管理與法律合規(guī)方面敲響警鐘,促使行業(yè)反思如何加強(qiáng)技術(shù)保密措施、規(guī)范人才流動(dòng)并完善法律監(jiān)管體系以維護(hù)產(chǎn)業(yè)安全與公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。
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